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Data Analyst & Engineer 80-100% (a)

u.a. ZueriToday, Radio24, TeleZueri

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Data Analyst & Engineer 80-100% (a) Jetzt bewerben

Deine Aufgaben

  • Du bist verantwortlich für den selbstständigen Aufbau des Bereichs Data (Analytics, Engineering, Science) für alle regionalen digitalen Portale von CH Media Entertainment (6 Today-Newsportale, 7 Radio- und 5 TV Regional-Portale)
  • Im Bereich Analytics übernimmst Du die Analyse von Akquisitions- und Registrationsdaten, Mail- und Push-Kampagnen sowie diversen Gamification-Elementen (Wettbewerbe, Verlosungen etc.)
  • In Bezug auf das Engineering bist Du verantwortlich für die Entwicklung eines Dashboards für Redaktoren mithilfe von Google Data Studio und erstellen/betreiben von Datenverarbeitungs-Pipelines mittels Airflow/Cloud Composer, sowie Ablösung bestehender Dashboards auf Basis von Google Analytics Daten
  • Zudem hilfst Du im Engineering mit beim Aufbau und Betrieb einer Customer Data Platform mit relevanten Daten zur Segmentierung und Targeting der Nutzer
  • Es erwarten Dich im Bereich Science spannende Aufgaben, wie die Identifizierung und Umsetzung von Data Science Use Cases (z.B. Article Score, Empfehlungen, Personalisierungen etc.)
  • Zudem wirst Du je nach Auslastung viele weitere spannende Tasks übernehmen können, wie bspw. Data Science Analysen von Benchmark-Daten (Mediapulse) u.v.m.

Dein Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in einer Disziplin mit quantitativem Fokus Informatik, Naturwissenschaften, Mathematik oder ähnlichem
  • 3 Jahre Erfahrung in der Programmierung in Python inkl. Pandas und Jupyter Notebooks wären uns wichtig
  • Zudem hast Du bereits Berufserfahrung als Data Analyst, Data Engineer oder Data Scientist
  • Du arbeitest strukturiert, selbstständig und bist proaktiv im Stakeholder Management
  • Du bist auf dem neuesten Stand von Data Science und Data Engineering Trends
  • Ausserdem hast Du Erfahrung in der Erstellung von Dashboards und Reportings
  • Auch der Bereich der GCP-Data-Architektur, Datawarehouses und No-/SQL-Datenbanken und Google Analytics sind für Dich keine Fremdwörter
  • Solide Kenntnisse in Statistik bringst Du ebenfalls mit
  • Du sprichst Englisch fliessend in Wort und Schrift, Deutsch beherrschst Du auf Stufe B2
Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.

Arbeitsort

Thurgauerstrasse 80, 8050 Zürich

Dein nächster Schritt

Klingt gut? Finden wir auch! Noah Tobler, Talent Acquisition Manager, freut sich auf deine Online-Bewerbung.

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Über uns

CH Media ist eines der führenden Schweizer Medienunternehmen und beschäftigt in der Deutschschweiz rund 2000 Mitarbeitende. Mit ihren Tages- und Wochenzeitungen und Zeitschriften bietet CH Media hochstehenden Journalismus. Als Nummer 1 sowohl im Schweizer Privatradiobereich als auch im privaten Schweizer Fernsehen steht CH Media zudem auch für erstklassige Unterhaltung. Mit ihren Marken in den Bereichen Publishing und Entertainment erreicht CH Media täglich über zwei Millionen Menschen auf allen Kanälen. Modernste Druckereien runden die Produkte- und Servicepalette der Mediengruppe ab.

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Über CH Media

CH Media – das sind über 80 Marken mit eigener Handschrift. Zusammen verfolgen wir ein Ziel: Wir schaffen Medien, die am Puls des Lebens sind und erreichen damit ca. zwei Millionen Menschen in der deutschsprachigen Schweiz.

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CH Media, eines der führenden Medienunternehmen der Schweiz, umfasst mehr als zwei Dutzend Standorte in der Nordwest-, Zentral- und Ostschweiz. Wir beschäftigen rund 2000 Mitarbeitende in 25 verschiedenen Berufen. Dazu kommen rund 1600 Medienkuriere, die von Montag bis Sonntag für uns unterwegs sind.

Als verantwortungsvoller Arbeitgeber bieten wir moderne Arbeitsformen und attraktive Anstellungsbedingungen. Wir setzen auf Eigeninitiative und Innovation, fördern die gemeinsame Zusammenarbeit und die berufliche als auch persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden.

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