CH Media ist eines der führenden Schweizer Medienunternehmen und beschäftigt in der Deutschschweiz rund ...
CH Media ist eines der führenden Schweizer Medienunternehmen und beschäftigt in der Deutschschweiz rund 1800 Mitarbeitende. Mit ihren Tages- und Wochenzeitungen und Zeitschriften bietet CH Media hochstehenden Journalismus. Als Nummer 1 sowohl im Schweizer Privatradiobereich als auch im privaten Schweizer Fernsehen steht CH Media zudem auch für erstklassige Unterhaltung. Mit ihren Marken in den Bereichen Publishing und Entertainment erreicht CH Media täglich über zwei Millionen Menschen auf allen Kanälen. Modernste Druckereien runden die Produkte- und Servicepalette der Mediengruppe ab.
In diesem vielfältigen Job
- identifizierst du unsere Talente von morgen über verschiedene Kanäle und weckst mit Begeisterung deren Interesse an unserer bunten Markenwelt
- bist du für das Active Sourcing zuständig, einschliesslich Ansprache und erster Kontaktaufnahme mit potenziellen Kandidat:innen
- entwickelst du kreative und zielgerichtete Sourcing-Strategien, um die besten Talente anzusprechen
- arbeitest du eng mit dem Talent Acquisition Team zusammen, um Bedarfe und Anforderungen genau zu verstehen
- pflegst und erweiterst du ein starkes Netzwerk und gestaltest durch längerfristige Beziehungen unseren Talentpool
- analysierst du Sourcing-Kanäle und nutzt innovative Tools, um die Effizienz und Qualität der Kandidatensuche zu maximieren
Du kommst hier zum Ziel, wenn
- du dafür brennst, Talente aufzuspüren und CH Media gegen aussen zu vertreten
- du Erfahrung in der Personalvermittlung oder in-house im Bereich Active Sourcing hast
- du nicht davor zurückschreckst, auf Leute zuzugehen und du gut mit Absagen umgehen kannst
- du viel Überzeugungskraft besitzt, um Talente für unser Unternehmen zu begeistern
- du dich in sozialen Netzwerken und auf Karriereseiten souverän bewegst und auch kreative Ansprachemethoden nicht scheust
- du analytisch und datengetrieben denkst und die Ergebnisse deiner Arbeit überprüfst und optimierst
Arbeitsort
Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.
