80 - 100 %
Zürich

Workplace Engineer (a)

Start: 1. September 2025 oder nach Vereinbarung
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Deine Stelle

CH Media
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CH Media ist eines der führenden Schweizer Medienunternehmen und beschäftigt in der Deutschschweiz rund ...
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CH Media ist eines der führenden Schweizer Medienunternehmen und beschäftigt in der Deutschschweiz rund 1800 Mitarbeitende. Mit ihren Tages- und Wochenzeitungen und Zeitschriften bietet CH Media hochstehenden Journalismus. Als Nummer 1 sowohl im Schweizer Privatradiobereich als auch im privaten Schweizer Fernsehen steht CH Media zudem auch für erstklassige Unterhaltung. Mit ihren Marken in den Bereichen Publishing und Entertainment erreicht CH Media täglich über drei Millionen Menschen auf allen Kanälen. Modernste Druckereien runden die Produkte- und Servicepalette der Mediengruppe ab.
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In diesem vielfältigen Job

  • übernimmst du die Weiterentwicklung sowie Standardisierung von modernen Workplace Lösungen
  • automatisierst und standardisierst du Betriebsabläufe, inklusive der Gerätebereitstellung und Softwareverteilung
  • treibst du die Einführung neuer Tools und Technologien für unsere Medienbereiche voran und stellst die optimale Nutzung sicher, dies sind neben den gängigen Office-Tools z. B. News-Systeme, Radio-Systeme und TV-Systeme
  • sorgst du dafür, dass unsere Mitarbeitenden ihre Tools effizient nutzen können
  • unterstützt du den 1st- und 2nd-Level-Support

Du kommst hier zum Ziel, wenn

  • du mehrjährige Erfahrung im Workplace Engineering hast und gerne Verantwortung übernimmst
  • du dich sicher in Microsoft-Technologien wie Azure, Office 365, Intune etc. fühlst und dich für die spezifischen Systeme in unseren Medien - Umgebungen interessierst oder gar bereits Erfahrung in diesem Bereich mitbringst
  • du über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Client-Engineering, Applikationspaketierung, Softwareverteilung sowie MDM verfügst
  • du selbständig arbeitest und gerne im engen Austausch innerhalb unseres kleinen, jungen Teams bist
  • du eine Ausbildung oder Weiterbildung im IT-Bereich hast und einen Führerschein der Kategorie B mitbringst

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Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.

Deine Benefits

Es gibt starke Gründe,
bei uns einzusteigen:

Eine beeindruckende Vielfalt an Marken

Wir wissen, wo wir hinwollen. Und wo wir herkommen. Regional sind wir mit unseren starken Marken seit jeher tief verwurzelt. Nun bringen wir auch die digitale Welt zu den Menschen nach Hause – oder wo auch immer sie sind.

Eine beeindruckende Vielfalt an Aufgaben

Print, TV, Radio oder Online? Warum eigentlich "oder"? Für viele Storys ergänzen sich die Kanäle ideal und du produzierst deine Beiträge mehr und mehr trimedial. Damit gehörst du zu den Vorreitern der Branche.

Eine beeindruckende Vielfalt an Möglichkeiten

Wer über die Welt berichten will, muss mit ihr Schritt halten. Darum fördern wir die kontinuierliche Weiterbildung in allen Bereichen. Und überhaupt stehen deinen Ideen alle Türen offen – ausprobieren erwünscht.

Eine beeindruckende Vielfalt an Kulturen

Der kollegiale (Du-) Spirit trägt dazu bei, dass sich CH Media auch mit 1800 Mitarbeitern noch immer ein wenig wie ein Familienunternehmen anfühlt. Kein Wunder: Das Herzblut der Familie Wanner für guten Journalismus und ihre unternehmerische Weitsicht sind im Alltag präsent.
CH Media
Hier ist Vielfalt zu Hause. Wir sind 80 starke Marken. – Übrigens: Vielfalt gibt es auch bei unseren anderen Benefits ;–)

Dein Kontakt

Bei Fragen zur Bewerbung

Kontaktbild HR
Aleksandra Pavic
Talent Sourcer
career@chmedia.ch
Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.

Dein künftiger Vorgesetzter

Steve Handke
Co-Leiter Technik & Produktion, Leiter Technik TV & Radio

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80 - 100 %
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Workplace Engineer (a)
Start: 1. September 2025 oder nach Vereinbarung
CH Media ist eines der führenden Schweizer Medienunternehmen und beschäftigt in der Deutschschweiz rund 1800 Mitarbeitende. Mit ihren Tages- und Wochenzeitungen und Zeitschriften bietet CH Media hochstehenden Journalismus. Als Nummer 1 sowohl im Schweizer Privatradiobereich als auch im privaten Schweizer Fernsehen steht CH Media zudem auch für erstklassige Unterhaltung. Mit ihren Marken in den Bereichen Publishing und Entertainment erreicht CH Media täglich über drei Millionen Menschen auf allen Kanälen. Modernste Druckereien runden die Produkte- und Servicepalette der Mediengruppe ab.

In diesem vielfältigen Job

  • übernimmst du die Weiterentwicklung sowie Standardisierung von modernen Workplace Lösungen
  • automatisierst und standardisierst du Betriebsabläufe, inklusive der Gerätebereitstellung und Softwareverteilung
  • treibst du die Einführung neuer Tools und Technologien für unsere Medienbereiche voran und stellst die optimale Nutzung sicher, dies sind neben den gängigen Office-Tools z. B. News-Systeme, Radio-Systeme und TV-Systeme
  • sorgst du dafür, dass unsere Mitarbeitenden ihre Tools effizient nutzen können
  • unterstützt du den 1st- und 2nd-Level-Support

Du kommst hier zum Ziel, wenn

  • du mehrjährige Erfahrung im Workplace Engineering hast und gerne Verantwortung übernimmst
  • du dich sicher in Microsoft-Technologien wie Azure, Office 365, Intune etc. fühlst und dich für die spezifischen Systeme in unseren Medien - Umgebungen interessierst oder gar bereits Erfahrung in diesem Bereich mitbringst
  • du über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Client-Engineering, Applikationspaketierung, Softwareverteilung sowie MDM verfügst
  • du selbständig arbeitest und gerne im engen Austausch innerhalb unseres kleinen, jungen Teams bist
  • du eine Ausbildung oder Weiterbildung im IT-Bereich hast und einen Führerschein der Kategorie B mitbringst

Arbeitsort

Thurgauerstrasse 80, 8050 Zürich
Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.

Bei Fragen zur Bewerbung

Kontaktbild HR
Aleksandra Pavic
Talent Sourcer
career@chmedia.ch
Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.

Dein künftiger Vorgesetzter

Steve Handke
Co-Leiter Technik & Produktion, Leiter Technik TV & Radio
+41 79 373 80 00
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